
鲍尔公司已成为我们在航空航天业部署 Ascential Care 和 Ascentialytics 的重要合作伙伴,同时也提升了我们的试验台业务。
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在 Ascential,您将有机会在市场和技术各不相同的各种项目中协同工作。我们快节奏的工作环境是所有工程、制造和组织支持岗位的专业人士提高技能、促进职业发展的理想之地。
我们致力于营造一种安全和支持性的工作文化,使你能够充分发挥自己的潜能。你周围的同事知识渊博、经验丰富,他们都是世界一流的专业人士,每天都会帮助你学习和成长。
我们的核心价值观是 Ascential 工作文化的重要组成部分,是我们 2300 多名员工对彼此和全球客户的承诺。这些共同的价值观推动着我们做出决策,并促使我们相互支持,共同取得成功。
我们健全的福利计划和具有竞争力的薪酬使 Ascential 成为您开始和拓展职业生涯的理想之地。
医疗(包括零保费选择)、牙科、眼科、公司支付的人寿保险和残疾保险
决策支持工具和健康倡导者服务,帮助您做出最佳的医疗保健和保险选择
401k 计划
带薪休假和灵活的工作方式
Teledoc 和强大的员工援助计划 (EAP)
HSA 使您能够用税前资金支付医疗费用
Ascential 的专业人员正在应对世界上最严峻的自动化挑战,并在最关键时刻为关键任务型企业释放性能。
Ascential Technologies 为所有员工和求职者提供平等的就业机会,并禁止任何类型的歧视和骚扰,不分 种族、肤色、宗教、年龄、性别、国籍、残疾状况、遗传学、受保护的退伍军人状况、性取向、 性别认同或表达,或任何其他受联邦、州或地方法律保护的特征。本政策适用于所有雇佣条款和条件,包括招聘、雇用、安置、晋升、解雇、裁员、召回、调职、休假、补偿和培训。